--- title: "Processo Seletivo Simplificado de Pinhal Grande – RS: vagas para Psicólogo e Nutricionista (Edital nº 01/2026) | Blog | Revolução Concursos" description: "A Prefeitura de Pinhal Grande (RS) abriu o PSS nº 11/2026 com 2 vagas imediatas — Psicólogo (R$ 2.163,90 / 20h) e Nutricionista (R$ 3.318,00 / 30h) — mais cadastro de reserva. Inscrições presenciais e gratuitas de 23 a 26 de junho de 2026, com seleção por análise de currículo." --- *Versão markdown para agentes: a maioria das páginas públicas deste site também pode ser solicitada com o cabeçalho `Accept: text/markdown`. 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Por [Time da Revolução](https://revolucao.com.br/blog/autor/time-da-revolucao) · Publicado em 22 de junho de 2026 · Categorias: [Pós-edital](https://revolucao.com.br/blog/categoria/pos-edital) A Prefeitura de Pinhal Grande, no Rio Grande do Sul, publicou o **Edital nº 01/2026** referente ao Processo Seletivo Simplificado nº 11/2026, para contratação temporária de Psicólogo e Nutricionista na Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Turismo, Desporto e Lazer. São 2 vagas imediatas além da formação de cadastro de reserva, com inscrições presenciais gratuitas abertas de 23 a 26 de junho de 2026. A seleção é inteiramente por análise de currículo — sem prova objetiva e sem custo de inscrição. ## Conheça o órgão Pinhal Grande é um município localizado na região central do Rio Grande do Sul, a cerca de 320 km de Porto Alegre. Com aproximadamente 3.800 habitantes e área de 477 km², é um município de pequeno porte, cuja administração é atualmente conduzida pelo Prefeito Lucas Michelon. O presente processo seletivo está vinculado à **Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Turismo, Desporto e Lazer** e visa atender necessidade temporária de excepcional interesse público, conforme o art. 37, inciso IX, da Constituição Federal. As contratações temporárias são a forma que os municípios do interior gaúcho usam para suprir demandas de serviço público com agilidade, enquanto o concurso público permanente não é aberto. ## Remuneração Os vencimentos mensais definidos no Edital nº 01/2026 são: | Cargo | Carga Horária Semanal | Vencimento Mensal | |---|---|---| | Psicólogo | 20 horas | R$ 2.163,90 | | Nutricionista | 30 horas | R$ 3.318,00 | O edital prevê que o Psicólogo **poderá ser convocado para regime especial de trabalho**, conforme as necessidades do serviço público municipal. ### Benefícios O Edital nº 01/2026 não especifica benefícios adicionais além do vencimento para estes contratos temporários. Por se tratar de contratação temporária por prazo determinado (art. 37, IX, CF), os contratados não integram o quadro permanente do município e não possuem plano de carreira vinculado. ## Inscrições As inscrições são exclusivamente **presenciais** junto à Comissão Organizadora — não há inscrição online. - **Período:** 23 a 26 de junho de 2026 - **Horário (segunda a quinta-feira):** 8h às 11h30 e 13h30 às 17h - **Horário (sexta-feira):** 8h às 12h30 - **Local:** Centro Administrativo Municipal — Avenida Integração, nº 2691, Pinhal Grande – RS - **Taxa de inscrição:** **Gratuita** — sem cobrança para nenhum dos cargos **Isenção:** não se aplica, pois a inscrição já é gratuita para todos. É possível inscrever-se por meio de **procurador** munido de instrumento público ou particular de mandato. Não serão aceitas inscrições fora do prazo. ## Cargos e vagas O processo seletivo oferece **2 vagas imediatas** e formação de **cadastro de reserva (CR)**: | Cargo | Vagas Imediatas | Cadastro de Reserva | Escolaridade | Carga Horária | Vencimento | |---|---|---|---|---|---| | Psicólogo | 1 | Sim | Nível Superior — Psicologia | 20h semanais | R$ 2.163,90 | | Nutricionista | 1 | Sim | Nível Superior — Nutrição | 30h semanais | R$ 3.318,00 | **Total de vagas imediatas:** 2 Ambos os cargos estão vinculados à Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Turismo, Desporto e Lazer. **Requisitos básicos para a contratação (conforme edital):** - Ser brasileiro ou estrangeiro na forma da lei - Ter no mínimo 18 anos de idade - Apresentar atestado médico emitido pelo serviço oficial do município atestando boa saúde física e mental - Possuir a escolaridade mínima exigida (nível superior na área específica do cargo) - Apresentar declaração de bens e rendas no modelo disponibilizado pelo município ## Carreira Por se tratar de contratação temporária por prazo determinado — amparada no art. 37, IX, da Constituição Federal —, **não há plano de carreira** aplicável a estes contratos. A validade do processo seletivo é de **1 ano** a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por mais **1 ano** a critério da Administração Municipal. Candidatos aprovados no cadastro de reserva poderão ser convocados ao longo de toda a vigência, respeitada a ordem de classificação. A convocação ocorre pessoalmente, por correio eletrônico ou por qualquer outro meio que assegure a ciência do interessado. ## Etapas de provas ### Análise de currículo A seleção é composta de **uma única etapa: análise de currículo**. Não há prova objetiva, discursiva, oral, prática ou teste de aptidão física. A pontuação máxima é de **100 pontos**. A **pontuação mínima para aprovação é de 20 pontos** — candidatos que não atingirem esse mínimo são automaticamente eliminados. O currículo deve ser entregue conforme o modelo do **Anexo II** do edital, com cópias autenticadas de todos os títulos declarados. Os documentos podem ser autenticados no próprio ato da inscrição pelos membros da Comissão, desde que o candidato apresente os originais para conferência. **Tabela de pontuação (Edital nº 01/2026, item 5.5):** | Critério | Pontos por item | Pontuação Máxima | |---|---|---| | Doutorado | 9 | 9 | | Mestrado | 7 | 7 | | Especialização (mín. 360h na área específica) | 5 | 5 | | Cursos/Seminários/Congressos — 8 a 16h | 4 | acumulável (teto: 54 pts) | | Cursos/Seminários/Congressos — 17 a 30h | 6 | — | | Cursos/Seminários/Congressos — 31 a 70h | 8 | — | | Cursos/Seminários/Congressos — 71 a 110h | 10 | — | | Cursos/Seminários/Congressos — 111 a 200h | 12 | — | | Cursos/Seminários/Congressos — acima de 200h | 14 | — | | Tempo de serviço na área (até 2 anos, comprovado por CTPS, certificado ou declaração) | 10 | 10 | **Critérios de desempate** (aplicados nesta ordem): 1. Maior idade (art. 27, parágrafo único, do Estatuto do Idoso — Lei 10.741/2003) 2. Maior pontuação em Doutorado 3. Maior pontuação em Mestrado 4. Maior pontuação em Especialização 5. Maior pontuação em Cursos, Seminários e Treinamentos 6. Maior pontuação em Tempo de Serviço 7. Sorteio em ato público, com local e horário divulgados pela Comissão ## Último concurso A Prefeitura de Pinhal Grande realizou, em junho de 2026, outro processo seletivo simplificado: o PSS para **Agente Comunitário de Saúde** (ESF — Área 01 — Limeira), vinculado à Secretaria Municipal da Saúde. Foram abertas 1 vaga imediata e cadastro de reserva, com inscrições presenciais de 15 a 19 de junho de 2026, sem taxa. A seleção foi por prova objetiva de 20 questões. A sequência de processos seletivos simplificados em áreas distintas — saúde e educação — mostra a expansão das contratações temporárias da gestão municipal em 2026. ## Motivos para fazer o concurso - **Sem taxa de inscrição:** qualquer profissional habilitado pode participar sem custo algum. - **Seleção apenas por currículo:** quem já tem títulos e experiência comprovada pondera diretamente na classificação — sem prova objetiva para estudar de última hora. - **Vagas imediatas + cadastro de reserva:** aprovados no CR ficam elegíveis por até 2 anos. - **Contratação ágil:** prazos curtos entre homologação das inscrições e convocação para início imediato. - **Menor concorrência:** processos seletivos em municípios do interior gaúcho de pequeno porte historicamente atraem menor número de candidatos em comparação com concursos estaduais ou federais. - **Impacto comunitário direto:** Psicólogo e Nutricionista atuarão em programas municipais de educação, com impacto real na qualidade de vida dos moradores. ## Histórico de nomeações Por se tratar de processo seletivo simplificado para contratação temporária, as convocações ocorrem de acordo com a necessidade do serviço e a ordem de classificação dos aprovados. O prazo de validade de 1 ano (prorrogável por mais 1 ano) significa que chamadas do cadastro de reserva podem ocorrer ao longo de toda a vigência. As publicações oficiais com convocações e demais atos do processo são divulgadas no painel de publicações da Prefeitura Municipal e no site oficial [www.pinhalgrande.rs.gov.br](https://www.pinhalgrande.rs.gov.br). ## Prepare-se com a Revolução Processos seletivos por análise de currículo exigem uma estratégia diferente da prova objetiva: o que conta é saber **quais títulos pontuar e como comprovar a experiência profissional** com a documentação autenticada correta. Para quem já mira os próximos concursos com prova objetiva — nas áreas de saúde, educação ou gestão pública —, a preparação contínua faz toda a diferença. A Revolução oferece preparação estruturada para concursos e processos seletivos públicos, com conteúdo atualizado para profissionais que buscam ingressar ou progredir no serviço público. ## Prepare-se para o serviço público com a Revolução Conteúdo completo para você conquistar sua vaga no setor público. - [Criar conta gratuita](https://revolucao.com.br/conta/criar) ## Principais informações | Item | Detalhe | |---|---| | **Fase atual** | Inscrições abertas (23 a 26/06/2026) | | **Banca organizadora** | Comissão da Prefeitura de Pinhal Grande – RS | | **Referência** | Edital nº 01/2026 — PSS nº 11/2026 | | **Cargos** | Psicólogo · Nutricionista | | **Vagas** | 2 imediatas + cadastro de reserva | | **Escolaridade** | Nível Superior (Psicologia / Nutrição) | | **Remuneração inicial** | R$ 2.163,90 — Psicólogo (20h) · R$ 3.318,00 — Nutricionista (30h) | | **Inscrições — início** | 23 de junho de 2026 | | **Inscrições — fim** | 26 de junho de 2026 | | **Taxa de inscrição** | Gratuita | | **Etapa de seleção** | Análise de currículo (máx. 100 pts; mín. 20 pts para aprovação) | | **Data de prova objetiva** | Não há — seleção somente por currículo | | **Validade do processo** | 1 ano (prorrogável por mais 1 ano) | | **Edital** | Disponível em [www.pinhalgrande.rs.gov.br](https://www.pinhalgrande.rs.gov.br) | ## Perguntas frequentes ### Qual é a taxa de inscrição? A inscrição é **gratuita** — não há cobrança de taxa para nenhum dos cargos. ### Como é feita a inscrição? Exclusivamente de forma **presencial** no Centro Administrativo Municipal (Av. Integração, nº 2691), entre 23 e 26 de junho de 2026, nos horários definidos no edital. É possível inscrever-se por procurador munido de mandato. ### Existe prova objetiva neste processo seletivo? Não. A seleção é feita **somente por análise de currículo**, com pontuação máxima de 100 pontos e nota mínima de 20 pontos para aprovação. ### Quais títulos garantem mais pontos na análise de currículo? Doutorado (9 pts), Mestrado (7 pts) e especialização de ao menos 360h na área específica (5 pts). Cursos, seminários e congressos somam pontos de forma acumulável (teto de 54 pts). Tempo de serviço comprovado na área soma até 10 pontos. ### Qual é a validade do processo seletivo? **1 ano** contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por mais 1 ano a critério da Administração Municipal. ### Onde encontro o edital completo? O edital está disponível no site oficial da Prefeitura de Pinhal Grande: [www.pinhalgrande.rs.gov.br](https://www.pinhalgrande.rs.gov.br). ## Resumo > **Resumo rápido:** A Prefeitura de Pinhal Grande – RS abriu o PSS nº 11/2026 (Edital nº 01/2026) com 2 vagas imediatas para Psicólogo (R$ 2.163,90 / 20h) e Nutricionista (R$ 3.318,00 / 30h), mais cadastro de reserva. Inscrições presenciais e gratuitas de 23 a 26 de junho de 2026 no Centro Administrativo Municipal. Seleção por análise de currículo, sem prova objetiva. --- Revolução: - [Como funciona](https://revolucao.com.br/conteudo/como-funciona) - [Suporte](mailto:meajuda@revolucao.com.br) Revolução Concursos. Todos os direitos reservados.