A Prefeitura de Arapiraca, segunda maior cidade de Alagoas, publicou em 16 de junho de 2026 o Edital do Processo Seletivo nº 001/2026 da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social. São 76 vagas (imediatas e cadastro reserva) distribuídas em 15 cargos de todos os níveis de escolaridade, com remunerações de um salário mínimo a R$ 2.300,00. As inscrições vão até 8 de julho de 2026 e a seleção ocorre por avaliação de títulos e experiência profissional — sem provas escritas.
Conheça o órgão
Arapiraca fica no Agreste alagoano e é o principal polo do interior de Alagoas, com cerca de 230 mil habitantes. O município concentra serviços regionais de saúde, educação e assistência social para dezenas de municípios vizinhos.
A Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social coordena a rede de proteção social do município, operando equipamentos do Sistema Único de Assistência Social (SUAS): CRAS, CREAS, serviços de acolhimento e programas de transferência de renda. Os cargos abertos neste processo seletivo atuarão diretamente nesses equipamentos.
A banca organizadora responsável pelo certame é o Instituto DOM, com inscrições realizadas exclusivamente pelo portal www.institutodom.com.
Remuneração
A remuneração varia conforme o nível de escolaridade exigido:
Os contratos são temporários, firmados sob o regime celetista (CLT), com jornadas de 20, 30 ou 40 horas semanais conforme o cargo.
Benefícios
O edital não especifica auxílios adicionais além da remuneração base. Por se tratar de regime celetista temporário, aplicam-se os direitos trabalhistas previstos na CLT, como 13º salário proporcional, férias e FGTS. Não há menção a plano de saúde, auxílio-alimentação ou transporte no edital de abertura.
Inscrições
- Período: 16 de junho a 8 de julho de 2026
- Local: www.institutodom.com
- Taxa por nível de escolaridade:
- Fundamental: R$ 30,00
- Médio: R$ 50,00
- Superior: R$ 80,00
Isenção da taxa: a solicitação de isenção deve ser feita nos dias 16 e 17 de junho de 2026, exclusivamente pela área do candidato no site da banca. Têm direito à isenção:
- Inscritos no CadÚnico com renda familiar per capita de até ½ salário mínimo;
- Doadores de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde;
- Doadores de sangue com ao menos três doações no último ano;
- Desempregados residentes em Arapiraca há mais de dois anos;
- Pessoas em hipossuficiência financeira residentes em Arapiraca, com renda per capita de até ½ salário mínimo.
Atenção: caso o candidato solicite isenção para mais de um cargo, o benefício é concedido apenas para a inscrição de maior valor.
O envio de documentos para avaliação de títulos e experiência profissional também ocorre no mesmo período das inscrições (16 de junho a 8 de julho de 2026).
Cargos e vagas
Nível Fundamental — Remuneração: 1 salário mínimo | Jornada: 40h/semana
Total geral: 76 vagas (imediatas + cadastro reserva).
Pré-requisitos gerais para todos os cargos: ser brasileiro nato ou naturalizado (ou cidadão português equiparado), ter 18 anos completos na data da contratação, ter situação regularizada perante a Justiça Eleitoral e serviço militar (sexo masculino), e possuir o registro ativo no Conselho de Classe quando o cargo exigir.
Carreira
As contratações são temporárias, sob regime celetista, amparadas pelas Leis Municipais nº 2.829/2012 e nº 3.144/2015 e pela Lei Orgânica do Município de Arapiraca. O processo seletivo tem validade de 1 ano a contar da homologação, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período. Não há plano de carreira formal — os contratos são firmados para atendimento de demanda temporária da Secretaria de Desenvolvimento Social.
Etapas de provas
Este processo seletivo não tem prova escrita. A seleção é feita integralmente por:
Avaliação de Títulos e Experiência Profissional
- Caráter eliminatório e classificatório
- Os documentos comprobatórios (diplomas, certificados, carteira de trabalho etc.) devem ser enviados pela área do candidato no site da banca no mesmo período das inscrições (16 de junho a 8 de julho de 2026)
- A pontuação depende do nível de escolaridade, cursos de capacitação na área e tempo de experiência profissional no cargo pretendido
O edital não prevê provas objetivas, discursivas, práticas ou teste de aptidão física. A classificação final resulta exclusivamente da pontuação acumulada na avaliação de títulos e experiência.
Último concurso
O edital não faz referência a processo seletivo anterior da Secretaria de Desenvolvimento Social de Arapiraca. Não há dados publicados sobre histórico de certames anteriores para estes cargos no edital em vigor.
Motivos para fazer o concurso
- Acesso por todos os níveis de escolaridade: do ensino fundamental ao superior, há oportunidades para perfis variados;
- Sem prova escrita: a seleção por títulos e experiência profissional favorece quem já atua na área de assistência social;
- Cotas garantidas: vagas específicas para pessoas com deficiência e afrodescendentes em boa parte dos cargos;
- Arapiraca como polo regional: trabalhar na maior cidade do interior alagoano amplia perspectivas profissionais;
- Área essencial: a assistência social é um setor em expansão constante, com demanda crescente por profissionais qualificados.
Histórico de nomeações
O edital de abertura não traz histórico de convocações de processos seletivos anteriores da Secretaria de Desenvolvimento Social. Considerando que os contratos têm validade de 1 ano (prorrogável), candidatos aprovados tendem a ser convocados na medida das necessidades do órgão, sem garantia de chamada de todos os classificados.
Mesmo sendo uma seleção por títulos e experiência, estar bem fundamentado nas áreas de políticas públicas, assistência social, legislação do SUAS e direitos sociais pode fazer diferença na pontuação por capacitação. Para quem mira concursos públicos na área social — incluindo futuros certames com provas escritas —, uma preparação sólida é o que separa aprovados de eliminados.
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