A Prefeitura de Naviraí, no Mato Grosso do Sul, abriu o Edital nº 01/2026 para um Processo Seletivo Simplificado conduzido pela Gerência Municipal de Saúde. São 4 vagas imediatas para Auxiliar de Laboratório e formação de cadastro de reserva para Auxiliar em Saúde Bucal — ambos os cargos para nível fundamental completo. A inscrição é presencial, totalmente gratuita, e ocorre entre 8 e 11 de junho de 2026.
Conheça o órgão
Naviraí é um município localizado no sul do estado de Mato Grosso do Sul, na região do Cone Sul, com aproximadamente 60 mil habitantes. A economia local é impulsionada principalmente pelo agronegócio — cana-de-açúcar, soja e pecuária —, mas o setor público é um dos maiores empregadores da cidade.
A Gerência Municipal de Saúde é o órgão responsável por organizar e supervisionar toda a rede de atenção à saúde do município. Ela coordena unidades básicas de saúde (UBS), o laboratório municipal, serviços odontológicos e programas de saúde pública. Este processo seletivo visa reforçar o quadro técnico da saúde, atendendo a uma demanda identificada pelo gestor municipal.
A administração pública de Naviraí segue as disposições da Lei Municipal Complementar nº 302/2002, que regula o regime jurídico dos servidores municipais. As contratações temporárias seguem as regras de excepcional interesse público previstas no art. 37, inciso IX, da Constituição Federal.
Remuneração
Os vencimentos pagos são os seguintes:
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais para os dois cargos. O edital prevê que os contratados poderão ser escalados para cumprimento de plantões, inclusive em sábados, domingos e feriados, nos períodos diurno e noturno, conforme a necessidade da Gerência de Saúde.
Benefícios
O edital prevê que os contratados farão jus às vantagens funcionais, incluindo produtividade, insalubridade (quando aplicável), gratificação natalina proporcional, férias proporcionais e contribuição ao INSS, nos termos da Lei Municipal Complementar nº 302/2002. O documento não especifica valores fixos de auxílio-alimentação, vale-transporte ou plano de saúde para contratos temporários; eventuais benefícios adicionais seguem o regulamento interno da Prefeitura de Naviraí.
Inscrições
As inscrições são presenciais e gratuitas. Confira o resumo:
- Período: das 8h do dia 8 de junho de 2026 às 16h30 do dia 11 de junho de 2026
- Taxa: Isenta — não há cobrança de inscrição para nenhum cargo
- Forma: Entrega de envelope lacrado com toda a documentação exigida
- Local: Gerência Municipal de Saúde — Avenida Amélia Fukuda, nº 100, Centro, Naviraí/MS
- Horário de atendimento: das 8h às 11h e das 13h às 16h30
Candidatos que não residam em Naviraí poderão enviar o envelope lacrado por Sedex ou carta registrada simples e assinada, postado até a data limite. Não serão aceitos envelopes entregues após o prazo, tampouco documentos inseridos depois do fechamento das inscrições.
No ato da entrega, o candidato receberá um recibo de entrega do envelope. Após a entrega, não é permitida a inserção de novos documentos.
Isenção: A inscrição é totalmente gratuita para todos os candidatos — não há pedido de isenção a ser feito.
Cargos e vagas
Requisitos para Auxiliar de Laboratório:
- Ter 18 anos completos ou mais
- Certificado ou Diploma de conclusão do Ensino Fundamental
- Laudo médico (exigido apenas de candidatos que concorrem às cotas PcD), com descrição da deficiência e CID
Requisitos para Auxiliar em Saúde Bucal:
- Ter 18 anos completos ou mais
- Certificado ou Diploma de conclusão do Ensino Fundamental
- Curso de Auxiliar em Saúde Bucal concluído (curso específico obrigatório exigido pelo edital)
- Registro ativo e válido no CRO (Conselho Regional de Odontologia)
Cotas para pessoas com deficiência (PcD): São reservados 5% das vagas para candidatos com deficiência, desde que compatível com as atribuições do cargo. Caso o percentual resulte em número fracionado, será elevado ao primeiro número inteiro subsequente, desde que não ultrapasse 20% das vagas.
Carreira
Por ser um Processo Seletivo Simplificado, os aprovados serão contratados em regime temporário com validade de 1 ano, podendo ser prorrogado por igual período ou rescindido a qualquer momento, a critério da administração pública ou do contratado.
Atribuições — Auxiliar de Laboratório:
Desenvolver atividades auxiliares em laboratório: limpeza, conservação e guarda de aparelhagem e utensílios; auxiliar na coleta dos materiais a serem analisados; manter a arrumação dos materiais laboratoriais; auxiliar na coleta e manutenção de materiais físicos, químicos e biológicos para possibilitar a realização de exames. Também executa tarefas para atender unidades de saúde em escala de plantão, inclusive sábados, domingos e feriados.
Atribuições — Auxiliar em Saúde Bucal:
Desenvolver ações no âmbito individual e coletivo, executando atividades de auxiliar odontológico em quaisquer unidades de saúde, conforme as prerrogativas da lei do exercício profissional da categoria e orientações do Gestor Municipal. Também executa plantões, inclusive sábados, domingos e feriados.
Etapas de provas
O processo seletivo é conduzido em duas etapas, sem provas escritas:
Etapa I — Entrega e recebimento dos documentos
O candidato entrega o envelope lacrado com toda a documentação exigida na Gerência Municipal de Saúde, dentro do período de inscrições. Esta etapa é obrigatória e presencial.
Os documentos exigidos incluem: cópias de documento de identidade, CPF, comprovante de escolaridade, comprovante de residência, CTPS ou documentos de experiência profissional e certificados de cursos de qualificação.
Etapa II — Avaliação curricular e prova de títulos
A classificação é feita por pontuação de títulos, dividida em duas áreas:
Área I — Experiência Profissional
- 1 ponto por mês de experiência comprovada na área da função pleiteada (CTPS ou declaração)
- Não é admitida contagem de tempo concomitante
Área II — Qualificação Profissional (cursos)
Somente pontuam cursos com carga horária igual ou superior a 2 horas, relacionados à função pretendida. Cursos online sem comprovação adequada (sem CNPq da instituição, papel timbrado, data e carga horária mínima) não são considerados.
Critérios de desempate: Maior tempo de experiência na área; em seguida, maior idade (dia, mês e ano).
Comissão Organizadora: O processo seletivo é conduzido por comissão interna nomeada pela Portaria nº 56, de 1º de maio de 2025, composta por servidores titulares da Gerência Municipal de Saúde.
Último concurso
O Edital nº 01/2026, publicado em junho de 2026, é o processo seletivo mais recente da Gerência Municipal de Saúde de Naviraí para as funções de Auxiliar de Laboratório e Auxiliar em Saúde Bucal. Não há registro público disponível de seleção anterior recente para esses cargos no município — o que faz desta edição a referência mais atual para os candidatos interessados em trabalhar na saúde pública de Naviraí.
Motivos para fazer o concurso
- Inscrição gratuita: sem taxa de inscrição, o processo não impõe barreira financeira ao candidato
- Escolaridade acessível: exige apenas Ensino Fundamental completo, sem necessidade de nível superior
- Vagas imediatas: as 4 vagas de Auxiliar de Laboratório têm provimento imediato
- Sem prova escrita: a seleção é por análise de títulos; quem já atua na área leva vantagem direta
- Processo ágil: por ser simplificado, o resultado sai em prazo mais curto que um concurso público tradicional
- Serviço público municipal: regulado por lei e com regras claras, mesmo que temporário
- Experiência no SUS: os cargos oferecem vivência em laboratório e odontologia dentro do sistema público, com valor profissional significativo
- Candidatos de fora podem se inscrever: possibilidade de envio por Sedex amplia o alcance da seleção
Histórico de nomeações
Por tratar-se de processo seletivo temporário, a convocação dos aprovados ocorre de forma ágil. Após a homologação do resultado final pela Gerência Municipal de Saúde e autorização do Prefeito, o primeiro colocado será convocado para apresentar os documentos originais no prazo imediato de 48 horas.
O processo terá validade de 1 ano, prorrogável por igual período. As vagas que surgirem durante esse período serão preenchidas pelos candidatos aprovados, na ordem de classificação. Candidatos que não comparecerem ao chamado ou não apresentarem a documentação exigida serão desclassificados.
Este processo seletivo é por títulos — o que significa que conhecer bem as atribuições dos cargos, saber apresentar seus documentos corretamente e compreender como funciona a saúde pública municipal pode fazer toda a diferença. Mesmo sem prova escrita, candidatos que estudam a área de atuação e se preparam para o serviço público têm uma vantagem importante no longo prazo: quando novos processos seletivos e concursos surgirem na região, eles já estarão prontos.
A Revolução oferece materiais, trilhas de estudo e questões comentadas para você se preparar para qualquer seleção na área pública — seja por provas ou por títulos.