A Prefeitura de Rancho Queimado, município da Serra Catarinense, publicou em 27 de maio de 2026 o Edital de Processo Seletivo Simplificado nº 11/2026 para contratação temporária de Assistente Social. As inscrições são gratuitas, realizadas por e-mail, sem provas escritas — a classificação se dá por análise de títulos e tempo de serviço. Atenção: trata-se de um vínculo temporário e emergencial, não de um cargo efetivo.
Conheça o órgão
Rancho Queimado é um município de pequeno porte situado na região serrana de Santa Catarina, integrante da Grande Florianópolis. A Prefeitura Municipal é responsável pelos serviços locais de educação, saúde e assistência social.
A abertura desta vaga é emergencial: foi criada por lei municipal específica e está vinculada à política de fortalecimento da Proteção Social Especial, com recursos estaduais alocados conforme normas do CEAS/SC. A contratação se dá com base no art. 37, inciso IX, da Constituição Federal e na Lei Municipal nº 1.646/2016, que rege as contratações temporárias no município.
O Assistente Social atuará junto à Secretaria de Assistência Social, prestando atendimento à população em vulnerabilidade social, realizando encaminhamentos, articulando serviços com outros órgãos e desenvolvendo ações de Proteção Social Especial.
Remuneração
O vencimento mensal do cargo é de R$ 4.855,54, para uma jornada de 30 horas semanais.
Benefícios
O Edital nº 11/2026 não especifica benefícios adicionais como auxílio-alimentação, auxílio-transporte ou plano de saúde. Por se tratar de contratação temporária emergencial, o valor de R$ 4.855,54 corresponde ao vencimento previsto no edital. Para detalhes sobre eventuais vantagens extras, consulte a Secretaria de Recursos Humanos da Prefeitura em rq.sc.gov.br.
Inscrições
- Período: 28 de maio de 2026 a 31 de maio de 2026
- Canal exclusivo: e-mail assistenciasocial@ranchoqueimado.sc.gov.br
- Taxa de inscrição: isenta — o edital prevê expressamente que não há cobrança de nenhum valor
- Documentos obrigatórios para envio junto com o formulário de inscrição (Anexo I):
- Cópia do CPF e do RG
- Cópia de comprovante de residência
- E-mail válido
- Documentação comprobatória dos títulos e do tempo de serviço relacionados à função
Pedidos de esclarecimento deveriam ter sido enviados por escrito — pelo mesmo e-mail — até 24 horas antes do término das inscrições.
Cargos e vagas
O edital não prevê reserva de vagas para pessoas com deficiência nem cotas de nenhuma outra natureza, dado o número unitário da oferta.
Carreira
A contratação é temporária e emergencial, com fundamento no art. 37, inciso IX, da Constituição Federal e na Lei Municipal nº 1.646/2016. O contrato terá duração de até 1 (um) ano, podendo ser prorrogado conforme os limites legais. Não há vínculo efetivo com o quadro permanente do município.
O candidato convocado terá 24 horas a partir da notificação — por e-mail ou WhatsApp — para confirmar o interesse. Caso não haja retorno nesse prazo, o próximo classificado será chamado. Os serviços se iniciam de imediato após a formalização do contrato.
O processo seletivo terá validade de 1 (um) ano a partir da homologação do resultado, podendo ser prorrogado por igual período, permitindo convocações do cadastro de reserva dentro desse intervalo.
Etapas de provas
Não há provas objetivas, discursivas, orais nem testes físicos. A seleção consiste exclusivamente em análise de títulos (formação adicional) e tempo de serviço, conduzida por uma Comissão designada pela Administração Municipal.
Prova de Tempo de Serviço
A comprovação de experiência em órgão público exige documento com papel timbrado, carimbo, data e assinatura do setor responsável, indicando o período exato. Para experiência privada, basta cópia da Carteira de Trabalho. Documentos digitais são aceitos quando contêm chave de autenticação online.
Critérios de desempate (aplicados em ordem): (a) maior pontuação em tempo de serviço; (b) maior tempo de experiência específica na Proteção Social Especial; (c) maior idade.
Recurso: é permitido um único recurso por escrito, no prazo de 24 horas após a divulgação do resultado, enviado para o e-mail assistenciasocial@ranchoqueimado.sc.gov.br.
Último concurso
O PSS nº 11/2026 é o processo seletivo mais recente da Prefeitura de Rancho Queimado para a função de Assistente Social. O cargo foi criado formalmente por lei municipal em 2026, sendo esta a primeira seleção para o cargo nestes moldes no município, vinculada ao fortalecimento da Proteção Social Especial.
Motivos para fazer o concurso
- Inscrição totalmente gratuita: nenhuma taxa cobrada.
- Sem prova objetiva: a seleção valoriza diretamente a trajetória acadêmica e profissional do candidato.
- Boa relação salário/jornada: R$ 4.855,54 para apenas 30 horas semanais.
- Impacto social real: atuação direta junto a populações em situação de vulnerabilidade na Serra Catarinense.
- Cadastro de reserva ativo: além da vaga imediata, novas convocações podem ocorrer ao longo da validade do certame.
Histórico de nomeações
Por se tratar de uma contratação temporária emergencial — e não de um concurso público efetivo —, não há histórico de nomeações acumulado para este cargo. O PSS nº 11/2026 inaugura formalmente a função de Assistente Social na Prefeitura de Rancho Queimado após a criação legal da vaga em 2026. Candidatos que buscam vínculo efetivo devem acompanhar futuros editais de concurso público da Prefeitura em rq.sc.gov.br.
Mesmo em processos seletivos por análise de títulos, assistentes sociais que dominam a legislação do SUAS, a PNAS, as normativas do CRAS e do CREAS e a Proteção Social Especial saem na frente — tanto na pontuação de cursos e especializações quanto nas futuras seleções efetivas da área. E quando o próximo concurso público de carreira abrir, você precisa estar preparado desde já.
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